REFERENZEN • Branchenkenntnis 

Ich begleite Führungskräfte, Teams und Organisationen in unterschiedlichen Branchen • mit Fokus auf Führung, Entwicklung und Klarheit. Hier finden Sie eine Auswahl meiner Kunden sowie Einblicke in meine Branchenerfahrung.
Diskretion ist selbstverständlich.
Vertrauen bildet das Fundament jeder Coaching- und Beratungsbeziehung.
Meine Kunden sind Unternehmen und Organisationen verschiedenster Größenordnungen • von börsennotierten Konzernen über renommierte Familienunternehmen und mittelständische Betriebe bis hin zu öffentlichen Einrichtungen und führenden Akteuren im MedTech- und Gesundheitssektor. Weitere Referenzen stelle ich Ihnen auf Anfrage gerne zur Verfügung.

Kunden • Kooperationen

ASML AG · Halbleiterindustrie
Axel Springer SE · Medien- und Technologieunternehmen
BIOTRONIK SE & Co. KG · Medizintechnik
BONNORANGE AöR · Stadt Bonn · Öffentliche Abfallwirtschaft
Carthago GmbH · Reisemobilbau
Cultuur+Ondernemen · Kultur + Unternehmertum · Governance & Finanzierung im Kultur- und Kreativsektor · Amsterdam
COCA-COLA Europacific Partners · Getränkeindustrie · FMCG
HUBER+SUHNER AG · Elektrische & optische Verbindungstechnik
IKEA GmbH & Co. KG · Möbelbranche
KAPTEN & SON GmbH · D2C Fashion & Lifestyle
MANOIR · Antique Art Interior · Industrial Loft Design
VAK Verwaltungsakademie Berlin · Führungsakademie für die öffentliche Verwaltung
OYESS Beauty GmbH · Beauty Care & FMCG
PALFINGER AG · Maschinenbau & Technologieunternehmen
PFEIFFER VACUUM AG · Maschinenbau · Vakuumtechnologie
PORSCHE AG · Automobilindustrie
RWE AG · Erneuerbare Energien & Energieversorgung
Sharpist GmbH · Digitale Coaching-Plattform für Führungskräfteentwicklung
STRABAG AG · Technologie- & Baukonzern
WINTERS Hotel Company · Hotellerie
zeb Consulting GmbH · Strategie- & Managementberatung

Branchen • Leadership Felder

COREFLECTION verfügt über umfassende Erfahrung in folgenden Branchen und Leadership-Feldern:
  • Medizintechnik & Gesundheitswesen · Leadership in regulierten Umfeldern
  • Öffentliche Verwaltung & Bildungswesen · Führen in Transformation und Kulturwandel
  • Energie & Mobilität · Nachhaltige Strategien und agile Führungsmodelle
  • Industrie & Ingenieurwesen · Leadership im technologischen Wandel
  • Konsumgüter & Handel · Marktorientierte Führung und Teamalignment
  • Banken & Finanzen · Entscheidungs- und Kommunikationskultur im Change
  • IT & Beratung · Agile Zusammenarbeit und Selbstorganisation
Führung ist branchenübergreifend · wirksam wird sie durch Kontextverständnis.

PROGRAMME • LABS

Impuls mit Wirkung • Wesentliches bewirken 
​👉 Executive Sparring • Strategische Klarheit in komplexen Entscheidungs­situationen
​👉 Coaching Lab • Führungswirkung und persönliche Klarheit
​👉 Change Lab • Transformation und Komplexität wirksam gestalten
​👉 Future Lab • Strategische Führung und Organisationsentwicklung

Kundenstimmen 

Alle Testimonials sind mit Einwilligung veröffentlicht und zur Wahrung der Vertraulichkeit anonymisiert.
„Das Leadership Lab hat mir gezeigt, wie wertvoll Vernetzung und Perspektivwechsel für gelingende Führung sind. Der Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen der öffentlichen Verwaltung hat meinen Blick auf Führung erweitert und mein Handeln im Alltag spürbar verändert. Ich empfehle das Lab allen Führungskräften, die ihren Führungsstil reflektieren und eine moderne, kooperative Verwaltungskultur aktiv mitgestalten möchten.“
Führungskraft aus dem öffentlichen Dienst​
„Ich empfehle das Leadership Lab allen, die neugierig sind und allen, die sich mit Führungsthemen manchmal allein fühlen. In der öffentlichen Verwaltung arbeiten viele spannende Persönlichkeiten. Der Austausch über längere Zeit schafft Raum für Perspektivwechsel, Vertrauen und persönliche Weiterentwicklung. Ich habe in den 6 Monaten viel mitgenommen und bin sehr dankbar für diese Erfahrung.“
Führungskraft im öffentlichen Sektor
"​Ich kann Michael uneingeschränkt weiterempfehlen! Seine angenehme Art und die persönlichen Gespräche haben eine vertrauensvolle Atmosphäre geschaffen. Die innovativen Tools zur Selbstreflexion sowie die hilfreichen und praxisnahen Tipps haben mir wirklich weitergeholfen. Auch im digitalen Raum gelingt es ihm, Nähe herzustellen und keine Distanz aufkommen zu lassen. Wer auf der Suche nach einem kompetenten Coach ist, ist bei ihm bestens aufgehoben! Vielen Dank Michael für die zielführenden Sessions!"
​Circle Lead Key Accounting · Internationaler Elektronikkonzern
​"Mit ihnen hatte ich großes Glück -das Coaching hat mir wertvolle Klarheit, neue Perspektiven und praxisnahe Werkzeuge für meine Führungsrolle gegeben."
​Head of Department · Vertrieb Strategie · Finanzdienstleistungen
​"Michael Kessler ist ein inspirierender und emphatischer Executive Coach, welcher der persönlichen und beruflichen Entwicklung klaren Aufwind verleiht. Seine Stärken liegen im strukturierten und doch höchst individuellen Umgang mit seinen Klienten. Aufbauend auf individuelle Entwicklungsziele unterstützt den Coaching Prozess mit einer breiten Palette an Denk- und Arbeitstools und gibt einem im Gespräch wertvolle und gezielte Impulse. So entstehen hilfreiche neue Perspektiven und man behält stets den Überblick."
​Head of HR · internationales Technologieunternehmen
"Noch nie hat jemand so fokussiert und intensiv mit mir gearbeitet. ​Ich habe mich auf den Weg gemacht, persönlich und beruflich."
​Head of Talent and Leadership Development
​"Während der 6-monatigen Begleitung durch Michael Kessler bei der beruflichen Neuorientierung wurde mir klar, dass eine Festanstellung nicht zentraler Punkt meiner beruflichen Erfüllung sein wird. Agilität und Adaptivität sind für mich wichtiger, als die Anpassung meines beruflichen Rollenverständnisses an die starren Anforderungen von Goßkonzernen.“
​HR Manger · Multinationale Mediengruppe
"Das war der beste Workshop in den letzen 15 Jahren, das Thema Agilität - komplexe Zusammenhänge - einfach, strukturiert rübergebracht." 
CFO · Multinationales Unternehmen  
"Während der 1-jährigen Übergangsphase war Michael Kessler mein Sparringspartner, der mich ermutigte, mich selbst von meiner gewünschten Zukunft zu führen."
​Geschäftsführender Gesellschafter · Hotelgruppe
"Dein kritisches, analytisches Talent wird uns fehlen."
​Head of Clinical Department  

Führung entsteht im Dialog

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M I C H A E L  K E S S L E R

Executive Coach ​| Strategic Leadership Sparring
[email protected]
call +49 (0) 30 83224934
Berlin · Hamburg · Remote 
www.coreflection.com
​Impuls mit Wirkung • Wesentliches bewirken
​​Leidenschaft für Menschen und Entwicklung. 
Jahre Executive Coaching &
​Strategic Leadership Sparring
Jahre Internationale
Business Erfahrung
Jahre in Führungs- und Managementrollen
Glaubwürdigkeit im Coaching entsteht durch Haltung, Erfahrung und Qualität.
COREFLECTION steht für professionelle Standards, transparente Prozesse und geprüfte Qualität in Führungskräfteentwicklung und Organisationsberatung.
Michael Kessler ist Mitglied in führenden Coaching- und Beratungsverbänden:
Diese Mitgliedschaften stehen für hohe fachliche Standards, ethische Grundsätze und kontinuierliche Weiterentwicklung im Coaching.
Zertifiziert. Transparent. Wirksam.
Michael Kessler arbeitet nach anerkannten Coaching-Standards und nutzt fundierte, wissenschaftlich basierte Instrumente:
Starke Partnerschaften für wirksame Coachinglösungen.
Diese Kooperationen erweitern die Reichweite und ermöglichen digitale, skalierbare Formate für Executive Coaching & Leadership Development.
Michael Kessler​ ist autorisierter INQA-Coach im Rahmen des ESF-Plus-Programms, das kleine und mittlere Unternehmen (KMU) bei Veränderungsprozessen begleitet. Die Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) wird aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) und des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) gefördert.
👉 Ziel: KMU fit für die Zukunft zu machen • mit maßgeschneiderten Strategien für eine moderne Arbeitswelt.
​​👉 Ihr Nutzen: Bis zu 80 % Förderung für eine zukunftsfähige Organisationsentwicklung.
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